Der Steuerberatungsmarkt in Deutschland ist umkämpft. Umso wichtiger ist es, dass Du im Rahmen Deiner Standortwahl eine Konkurrenzanalyse durchführst. Wie viele Steuerberater gibt es bereits in der von Dir präferierten Gegend? Welche Leistungen bieten die Wettbewerber an? Welche Stärken und Schwächen haben sie?
Vergleiche die Wettbewerber mit Deiner geplanten Kanzleiaufstellung. So kannst Du die Erfolgswahrscheinlichkeit Deiner Kanzlei an einem bestimmten Standort besser einschätzen. Generell gilt: Im ländlichen Raum gibt es weniger Wettbewerber.
Die Mietpreise steigen in Deutschland stetig. Gerade in Großstädten wird es für Existenzgründer immer schwieriger, erschwingliche Räumlichkeiten zu finden.
Bei hohen Mietkosten ist die Wahrscheinlichkeit hoch, dass sich Kleinmandate nicht mehr rechnen und Du bei den Ausgaben für Deine Mitarbeiter sparen musst. Teure Büroräume gelten deswegen gerade in der Anfangsphase als Risiko. Bezahlbare Räumlichkeiten gibt es vor allem in ländlichen Gegenden.
Besonderen Wert legen (potenzielle) Mandanten auf eine gute Erreichbarkeit. Diese ist auf dem Land häufig nicht gegeben. Lange Anfahrtswege und eine schlechte Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel wirken abschreckend.
Darüber hinaus bist Du im ländlichen Raum tendenziell länger unterwegs, wenn Du einen Mandanten persönlich besuchen willst. Viel Zeit kostet auch eine schlechte Breitbandversorgung, die es vermehrt auf dem Land gibt. Zum Beispiel erschwert das langsame Internet beim Einsatz von Cloud-Lösungen den Datentransfer mit Deinen Mandanten, dem Finanzamt und der Sozialversicherung.
Wertvolle Zeit willst Du und Deine Mandanten außerdem nicht bei der Suche nach Parkplätzen verlieren. Auf dem Land steht Dir meistens genügend Platz für Parkmöglichkeiten zur Verfügung. Übrigens: Auch deinen Mitarbeitern kommst Du mit ausreichend Parkmöglichkeiten entgegen.
Die Entscheidung für einen Standort ist eine langfristige. Denn ein Kanzleiumzug kostet viel Zeit und Geld. Deshalb solltest Du bei der Standortwahl mögliche Expansionspläne nicht außer Acht lassen. Es empfiehlt sich, von Beginn an genügend Platz für neue Arbeitsplätze einzuplanen. Das gestaltet sich auf dem Land leichter, weil die finanzielle Belastung für großzügige Räumlichkeiten geringer ist.
Wachstum geht mit einem steigenden Bedarf an Mitarbeitern einher. Im ländlichen Raum ist es oftmals schwieriger, passende Mitarbeiter zu finden. Gerade in strukturschwachen Gegenden gibt es häufig nicht genügend qualifiziertes Personal.
Zusammenfassend sprechen folgende Punkte für bzw. gegen ein städtisches und ländliches Umfeld:
Stadt | Land | |
Wettbewerb | + | |
Miete | ++ | |
Infrastruktur | ++ | |
Wachstum | ++ | + |
Sonja Schumergruber
Redakteurin Steuerberaterseite.de